荏原病院精神科シニアレジデント（後期研修）・非常勤医募集
研修のビジョン
荏原病院精神科では、卒後2年間の初期臨床研修の後、卒後3年目から5年目までの専門研修プログラム（シニアレジデント、後期研修）を用意しています。
一般病院（総合病院）での精神科医師としての研鑽を積むとともに、臨床研究などにより専門性を更に高めることを目標としています。
研修の概要
荏原病院精神科では平成19年度より精神科シニアレジデント（後期研修）の採用を行っており、これまで11名の医師が研修しています。シニアレジデントは、当院精神科では外来治療、急性期入院治療、精神科救急、リエゾン精神医療、身体合併症患者への対応について研修します。
東京医師アカデミーの研修プログラムの一環として、院内他科での研修や、都立松沢病院、多摩総合医療センター（精神科、小児精神科）、公社豊島病院にて、それぞれ急性期病棟、アルコール、児童・思春期精神科医療の研修が可能です。
研修プログラム
研修初年度を含み2年間は荏原病院精神科にて精神科の研修となります。2年目または3年目は選択であり、本人の希望に応じて院内他科または他院で精神科救急・アルコール依存症・小児精神科といった専門研修を行います。
| 4月 | 5月 | 6月 | 7月 | 8月 | 9月 | 10月 | 11月 | 12月 | 1月 | 2月 | 3月 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1年次 | 都立荏原病院 精神科 | |||||||||||
| 2年次 | 都立荏原病院 放射線科 | 都立小児総合医療センター 児童・思春期精神科 | 都立松沢病院 アルコール病棟 | 都立豊島病院 | ||||||||
| 3年次 | 都立荏原病院 精神科 | |||||||||||
当院の概要としては、年間の外来患者数は約20,000人、入院患者は約500人と多く、また対称疾患も統合失調症、感情障害、認知症のみならず、器質性精神障害、摂食障害、パーソナリティ障害、児童・思春期精神障害など多様です。また、緩和ケアチームや精神科リエゾンチームの一員として精神科医が活動しております。
主治医として治療にあたるために、3年のプログラムを通して、研修を通して、精神保健指定医、精神科専門医などの取得のみならず、幅広く深い知識・臨床技術を身に付けることが出来ます。
施設としては、日本精神神経学会・日本総合病院精神（精神科リエゾン）医学会・日本老年精神医学会の研修施設として認定されています。
週間スケジュール
| 月曜日 | 回診 | 抄読会、医局会 カンファレンスと面接（新入院患者） |
| 火曜日 | 回診 | |
| 水曜日 | 回診 | |
| 木曜日 | 回診 | 緩和ケアチーム回診、脳波勉強会 |
| 金曜日 | 回診 | カンファレンス（継続入院患者） リエゾンチーム回診 |
スタッフ
スタッフは現在、常勤医師5名、常勤的非常勤医師（公社医員）3名、シニアレジデント2名、その他の非常勤医が在籍しており、外来治療・精神科救急、入院治療を行っています。
出身大学、所属医局は大分大学、大阪市立大学、東京大学、東京医科歯科大学、東北大学、獨協医科大学、浜松医科大学、弘前大学、三重大学と様々です。
指導にあたる医師の資格としては、精神保健指定医（6名）、日本精神神経学会指導医（5名）、日本総合病院精神科医学会指導医（1名）、日本老年精神医学会指導医（1名）を有しています。
また、現在の常勤医には東京都シニアレジデント経験者も2名おり、シニアレジデント・後期研修終了後に都立病院で勤務することも可能です。
業績
日常臨床と併行して、臨床研究や学会発表会なども行っております。以下は2012年度単年度の主な業績です。
| Diffusion tensor imaging studies of mild traumatic brain injury: a meta-analysis | 原著 | J Neurol Neurosurg Psychiatry. 2012 Sep;83(9):870-6. |
| Reduction of N-acetylaspartate in the medial prefrontal cortex correlated with symptom severity in obsessive-compulsive disorder: meta-analysis of 1H-MRS studies | 原著 | Transl Psychiatry.2012 Aug 14;2:e153. |
| The Validity and Usefulness of the Japanese Version of the Calgary Sleep Apnea Quality of Life Index in Patients with Obstructive Sleep Apnea Hypopnea Syndrome | 原著 | Intern Med.2013;52(3):309-15. |
| SHUNNED－精神障害者差別とは何か－ | 翻訳 | 日本評論社 |
| 精神科診断分類の改訂にむけて 神経発達障害 | 雑誌 | 臨床精神医学 41巻5号、2012 |
| 原発性アミロイドーシスの1例における身体表現性障害の合併 | 雑誌 | 日本総合病院精神医学会誌 |
| アルコール離脱症状を生じた患者への対応 | 雑誌 | 救急集中治療 24巻1・2号、2012 |
| 妊娠を考慮した睡眠薬の処方 | 雑誌 | 精神科治療学 27巻9号、2012 |
| 向精神薬原論 | 講演 | 大田区薬剤師会 |
| 治療に難渋した高齢者の口腔内セネストパチーに関する考察 | 口演 | 第109回 日本精神神経学会総会 |
| パルス波治療器における最大出力必要症例の現状 | 口演 | 第109回 日本精神神経学会総会 |
| 多彩な精神症状を示した非ヘルペス性辺縁系脳炎の一例 | 口演 | 第25回 日本総合病院精神医学会総会 |
採用条件
- 身分は東京都立病院機構医員となります。
- 給与
シニアレジデント：月額468,000円（月3回の当直を含むと55万円程度））
常勤的非常勤医：54万円程度(当直費を含む)
いずれも賞与なし。 - 健康保険、厚生年金。
- 宿舎あり（単身者のみ）。
- 勤務日数
シニアレジデント：月20日以上、日当直（月2－3回）
常勤的非常勤：月16日以上、日当直（月2－3回） - 平日1日の研究や他の施設での勤務、当直が可能です。
連絡先
〒145-0065 東京都大田区東雪谷四丁目5-10
（地独）東京都立病院機構 東京都立荏原病院
総務課 研修担当
Tel：03-5734-8000
Fax：03-5734-8023
Mail：ebara_kenshu■tokyo-hmt.jp
（注）■には@を入れてください。